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孩子总是磨蹭、拖延,这个原因你很难想到

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孩子磨蹭,我们能想到的原因有很多:

有些孩子的磨蹭,是因为缺乏时间观念,

有些孩子对要做的事情不感兴趣、缺乏信心,

有的孩子磨蹭,是因为注意力不集中……

但有一种情况,常常被家长忽视,那就是有些孩子磨蹭,是在“攻击”父母。

提到孩子的“攻击”,我们首先想到的可能就是发脾气、哭闹、打人等等。

事实上,表达愤怒的方式也可以是隐形的、被动的、不易被察觉的。

比如很多孩子平时表现得挺乖,很顺从,很少看他们大喊大叫地宣泄不满,但他们会通过一些微妙的方式来“攻击”大人,比如生闷气、冷战、故意犯错、不停制造麻烦等等。

这些行为,比起正面攻击,更令家长感到无语。

美国心理学家蒂姆·墨菲在《隐形攻击》一书中将这种行为比喻为隐形攻击:“关系中弱势的一方通过拖延、躲避、故意激怒、暗中报复等非直接方式,向强势一方表达因地位不平等而累积的愤怒。”

我们今天要聊的磨蹭,有时候就是一种“隐形攻击”。

01

为什么磨蹭

是孩子对父母的一种隐形攻击?

在一个有控制倾向的家庭里,孩子很容易养成拖延习性。

对孩子的生活指手画脚、越俎代庖,这就是家庭中的控制倾向,比如:

做什么、穿什么、怎么做和谁交朋友等,父母要求孩子听从他们的命令;

平时对孩子比较严厉、挑剔,经常看不惯孩子的某些行为,常常指责孩子;

见不得孩子磨叽,经常催促孩子;

孩子的感受和想法常常得不到尊重,被忽视和否定……

在这样的家庭中,孩子一直受到父母的控制、严厉管教,加上没完没了的命令,最终剥夺了孩子的自主感和控制感,增加了孩子们内心的无力感。

有的孩子不敢直接反抗,选择了一种消极抵抗方式——磨蹭。

正如《拖延心理学》一书中写道:“当某个人总是主宰你的生活,你或许会在拖延中找到安慰。”

首先,孩子通过磨蹭来宣泄不满。

在职场中,不公且充满束缚的工作环境里很容易引起员工的愤怒,但他们不会直接否定领导决策,而是消极怠工、暗地敷衍、故意落后。

从表面上看,员工无条件服从工作安排,实际上他们通过不作为、拖延来表达内心的不满。

孩子也会如此。

他们知道自己与父母之间有着力量悬殊,直接的反抗或许会招致父母更大的愤怒,所以他们生气往往不会明说,为了保险起见,选择了磨蹭这种更为温和且隐蔽的方式。

在家庭中积累的不满越多,隐形的愤怒越多。

当看到父母被激怒时,孩子会有一种安慰的感觉。

这种消极的攻击方式伤害父母的同时,也在伤害他们自己。

因为一个磨蹭的小孩,很有可能积累了很多怨气,他们能量很低,内心不断产生焦虑等对抗性情绪。

其次,孩子在磨蹭中体验掌控感

孩子磨蹭,是因为失去了掌控权。

父母控制得越多,孩子越会觉得自己没有独立的自我。

磨蹭的背后,是渴望拥有自己成长的自主权,希望自己的感受和想法能得到尊重和接纳。

比如:当你急着出门,时间很赶,可你催了很多遍,可是孩子却以蜗牛般的速度就坐在那里慢吞吞地收拾书包。

孩子有种感觉:“你看,最终还是由我来决定什么时候走!”

在磨蹭这个过程中,孩子体会到了“我”的力量:

我要按照我自己的速度、我要自己确定完成的时间、我要按照我自己的节奏去做事情。

孩子发现磨蹭是个“不错”的选择,不用正面较量也能找回自主的感觉,削弱父母的掌控力。

所以从某种意义上来说,拖延帮助孩子赢回了一些掌控感、独立感。

02

父母应该怎么做?

针对这种情况,父母最应该做的事情是以下三点:

1.允许孩子正面表达愤怒

想要减少孩子的隐形攻击,在生活中,父母要懂得允许孩子正面地表达愤怒。

很多父母还是没有把孩子看做一个独立平等的人,见不得孩子生自己气、表达对自己某些行为的不满和失望等情绪,他们内心总觉得:

“我是你父母,你有什么资格生我的气?”

亲子之间,孩子会因为父母的某些行为而流露出生气、不满、失望的情绪,是很正常很普遍的事情,家长只要换位思考一下,就能够接纳和理解。

发脾气、顶嘴、哭闹确实会让人头疼,但是压抑孩子的情绪和攻击性,带来的问题可能更多。

所以,在教育孩子的过程中,家长应该带着一种平等、尊重的心态对待孩子,重视他的感受,允许孩子表达愤怒,并帮助孩子认识自己的情绪,正确管理好情绪。

被允许表达情绪的孩子,心理更健康,情商更高。

2.适当放手,把成长的自主权还给孩子

很多父母总喜欢命令、控制孩子,让他按照自己的安排写作业、上兴趣班、阅读,等等。

而孩子如果长期在这样严格的管教下,没有一点自己选择和决定的权利,缺乏自由的空间,就会陷入厌烦、叛逆中,孩子渐渐就喜欢用拖延、磨蹭来反叛父母。

随着孩子的长大,家长要懂得慢慢放手,该管的原则性问题给孩子把好关,其他的大部分事情,都可以给孩子自主权,多倾听孩子的想法,让孩子学着自己管理自己,自己做选择和决定。

给足孩子成长的空间,孩子才有机会成为自己的主人,发展健康的自我。

3.少挑剔指责,多鼓励欣赏

有些父母对孩子要求很高、期望很大,就总是忍不住挑剔孩子,一点错误就会放大来指责孩子。

每个孩子都渴望父母温暖的爱,希望得到父母的肯定、支持和欣赏。

总是被批评、否定的孩子,时间长了会产生自卑、无力的感觉,觉得自己不被爱,不断否定自己的价值:

“为什么我怎么做父母都不满意?”

“为什么我这么差劲。”

这种消极的心态,会降低孩子做事的热情与积极性,越来越懈怠,“反正我做什么父母都不满意,干脆放弃努力”,于是也出现“隐形攻击”行为,消极抵抗。

父母应多鼓励欣赏孩子,让孩子感受到爱和接纳,他会更有勇气、有自信,行为往积极的方向发展,让自己变得更好。

比如,孩子写作业很磨蹭,当你想要指责这一行为之前,请想一想:孩子今天的作业完成情况有哪些值得肯定的地方,比如:

今天孩子的字迹很工整;

今天孩子检查得很仔细;

今天孩子克服了较难的题目……

一旦你能发现孩子这些正面的信息并及时地传递给孩子,那么孩子也会渐渐拥有做作业的自信。

你暗示出来的不是一个磨蹭的小孩,而是一个做事认真、细心的小孩。

你的正面期待带给孩子正向的激励,帮助孩子逃离“磨蹭”的怪圈。

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